|
|
Siktan rekrytointiprosessissa
käytetään psykologisia testejä osana valintamenettelyä.
- Kaikki testit suorittaa Siktan valtuuttamat psykologit. Me takaamme, että tutkivalla
psykologilla on tarvittava ja todistettu pätevyys ja ammattikokemus jokaiseen
yksittäiseen toimeksiantoon.
- Siktan testit ovat Svenska Psykologiförlagetin hyväksymiä hyväksymiä. Tämä
merkitsee, että kaikki käyttämämme testimenetelmät on normitettu ja standardisoitu
pohjoismaisia oloja vastaaviksi.
Alla on luettelo yleisimmin käytetyistä testeistä.
Lahjakkuustesti
Lahjakkuustestit mittaavat lahjakkuuden eri osa-alueita, joita ovat numeerinen, tilan
hahmotukseen ja verbaalisiin kykyihin ja erilaisiin muistitoimintoihin liittyvä
lahjakkuus. Useita näistä testeistä käytetään yleisesti työtesteinä.
Luovuustesti
DMT-luovuus
Epätavalliset käyttömenetelmät
Street
Poikkeama
Persoonallisuuden tutkimus
Kriittisen ajattelun arviointi
Kiinnostuksen kohde
Myers-Briggs Type Indicator
Self Assessment of Functioning In Group
Gordon ABC
Hahmotustestit
Diagnostinen haastattelu
DMT
Lütscherin väritesti
Rorschach
Spiraali
TAT
Wartegg
|
|
